Ihr neuer Arbeitgeber

Im Auftrag unseres Mandanten suchen wir:

Personalcontroller/In SAP HR/BW (m/w)

Ihre neue Herausforderung

• Zur Planung und Steuerung der Personalwirtschaft sowie als Informationsportal für die Führungskräfte setzen wir ein SAP BI System ein. Dieser Schlüsselbereich im Personalcontrolling ist durch eine hohe Verantwortung gekennzeichnet und umfasst folgende Schwerpunktaufgaben: • Betrieb und Weiterentwicklung (Konzeption und Implementierung) des SAP BI/BW • Planung und Umsetzung der Extraktions- und Loadprozesse des angebunden SAP HR-Systems • Erarbeitung von Anforderungsanalysen für die Architektur, das Design und die anschließende Realisierung • Anforderungen der verschiedenen Endanwendergruppen in umsetzbare Reports zu transformieren und zu realisieren. • Test, Rollout und Support des Systemes, incl. Dokumentation und Anwenderschulungen

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre/ Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung. • Möglichst mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Business Intelligence Software insbesondere SAP BW/BI. • Mehrjährige Erfahrung in anzubindenden SAP Modulen, idealerweise in SAP HCM mit Schwerpunkten in Administration, Abrechnung und Zeitwirtschaft. • Affinität zu IT-Anwendungen und Systemlösungen – auch inhaltlich benachbarter Themen und Vorsystemen • Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement • Analytisches und unternehmerisches Denkvermögen, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft • Ausgeprägte soziale Kompetenz und sicheres Auftreten

Unser Angebot

Gestalten Sie Ihre Zukunft - sprechen Sie mit uns. Herr Christopher Kopf freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme.

Haben wir ihr Interesse geweckt?

Senden Sie uns Ihre detaillierte Bewerbung online oder per Post an: